共享经济将要渗入的9个行业共享经济这种新的经济模式利用人们业余时间和空间的特点，它完全可以渗透到各个行业。 1.快递业 目前快递业的模式大部分是由快递公司雇用全职租车员展开商品仓储，快递业是个轻资产的模式，它仅次于的资源市场需求就是人力，人力一旦短缺就不会造成租车的延后，影响用户体验。每年慢到过年的时候，由于大批租车员提早回家，人员短缺之后不会造成租车的延后。 共享经济模式下的租车是这样的：第一个司机在较为将近的中心交付给货物，然后冲向另一拖车的货物回到，第二个司机不会装运货物送往线路上的下一个中心，可以是港口、铁路货场、飞机场，直到整车货物到达目的地。
事实上Uber早已开始了这种模式的探寻，在美国Uber发售了同城租车服务Uber Rush，用户可以在Uber上叫租车，然后，由司机将物品为首送往目的地，用户可以看见物品预计的抵达时间和物品的动态方位。 2.家政服务业 共享经济下的家政服务是获取家政服务的人员并非是某个家政公司的员工，而只是享有空闲时间并想要赚到点钱的人，当然他们有可能有过家政的涉及培训经历，或享有带上孩子的经验。在共享经济下的家政服务人员与传统家政服务比起，不一定是整月或整年的理应必须的家庭获取服务，而更加有可能是在许多家庭有某些迫切市场需求的时候获取服务，比如老婆公干自己没有时间清扫家，奶奶回老家小孩无人照料等情况，共享经济下的家政服务业对于早已卸任闲赋在家的人员来讲是一个很好的再就业机会。当然服务需求方可以根据服务方的服务经验和过往口碑来要求否雇用对方，这一点早已出了互联网公司的标配。
3.教育行业 共享经济下的教育行业，对于服务获取方来说可以解决问题两类人的问题。一，可以解决问题公立学校老师在业余时间赚赚钱的市场需求，二，可以解决问题享有教师资质，但无法转入公立学校工作的人的市场需求，同时他们也可以不必依附于私立教育机构，而是沦为自由职业者，为学生获取服务，这种服务给平台的佣金一定相比之下高于给私立教育机构的。
对于服务需求方来说，它可以解决问题想要享用个性化教育服务的学生的市场需求，也可以解决问题想要去找一位好口碑老师上课的市场需求。 4.培训业 随着自媒体时代的来临，培训业早已在中国这片大地上大面积开花，自媒体时代孕育出的培育师是在某些方面享有一技之长的行业专家，他们往往不依附于某个培训机构，而是或正式成立自己的工作室，或利用业余时间进行培训工作。
姬十三正式成立的在在就是共享经济下培训业的明确反映，任何一个在某方面有所建树或有所看法的人都可以在在行登记沦为行家，这些行家是权利的，不依附于任何培训机构的。而任何想要在某方面取得指点的人都可以在在在去找自己适合的聊天对象。
在行这个平台除了形式上不是培训而是一对一自学聊天外，在本质上只不过于是以归属于共享经济下的培训。 5.个人服务业：剪发、美容、美甲等 上门剪发，上门美容，上门美甲。
传统的这些服务业，一定是有市场需求的客户回到店家出售服务，这一模式是大部分商业模式的特点，并没什么拢。但共享经济下的个人服务业相对于传统个人服务业有两个无法比拟的优势，一是对于消费者来说节省时间，比如传统理发店，你在来之前并不知道这里分列了多长的队，也不告诉你心仪的理发师否在店内，到了之后很有可能会等一两个小时，共享经济下，你可以提早查阅心仪的理发师什么时候有时间，然后购票，购票顺利后，规划好自己的时间，就可以无聊地做到自己的事了。二是对于服务师傅来说，可以更加充份地利用自己的时间，在共享经济下，自己的时间可以提早购票，这样就可以将自己的时间决定合理，更加充份地利用时间获取服务赚。 目前来看，像河狸家、功夫熊这样的平台正是在获取这样的服务。
6.新闻业 在新媒体时代，科技博客的兴起沦为共享经济的最重要反映。比如在虎腺网、百度百家，或者36氪这样的网站上，内容不是全部来自站内的记者或编辑，相当大一部分内容是由登记的作者贡献，这些作者出于兴趣或其他原因，独立国家专访或编采内容并公开发表在网站上，而网站不会拿走一部分稿费给与这些内容贡献者。 更进一步的共享经济在未来也许是这样的，在某个事件再次发生或将要再次发生时，平台发动专访或文学创作任务，平台的登记作者自由选择自己感兴趣或合适的任务，然后去专访并成文，最后公布至平台上。
而平台对于作者的贡献给与稿费。 7.租赁业 共享经济下的办公租赁业主要针对以下几类人群：一是初创企业，任何一个企业，都是由弱小茁壮得强劲的，它们在初创时并没尤其大的办公出租市场需求，只必须有一个办公的地点就可以了。二是自由职业者或工作室工作者，他们没长年的出租市场需求，而只有弹性的出租市场需求。三是中小企业的外地办事处，有时候为反对一个外地项目，中小企业必需驻守外地办公，但如果不是平稳的项目，这些企业或许只必须一个临时的办公地点。
当然，如果这个办公地点有公用的会议室，打印机、茶歇地点等空间不会更加热门。 8.广告、创新业 共享经济为创新业获取了更加多的有可能，当某个公司收到了一个客户的涉及任务，平台上不会有很多创新人员发给任务，公司根据创新人员的往过作品和评价挑选适合的人员，然后开始达成协议并实行。理论上来讲，这种模式可以可供一个CEO进一家完全没全职创新人员的空壳公司。
当然这样的预期在目前显然仍然有可玩性，创新不像租车，它不是一个标准化的模式和流程，并且很多时候全职创新者并无法领会雇员发布命令的brief，猪八戒网也是因为这些原因而倍受谴责。但共享经济比较漫长的广告行业不存在的时间甚至可以忽略不计，共享经济下全职创新人员对雇员的贡献在未来有可能有更加多的有可能。 9.医疗业 在中国，医疗行业和教育行本文由毕业论文网http://www.lw54.com收集整理业面对着相近的情况，它们都是公立机构占有主导地位，而私立机构又具有诸多问题。
对于医疗服务来说，人人都期望有针对个人的自定义化医疗服务，而非到公立医院用一周时间排队、挂号，然后医生两分钟看完病走人。 共享经济下的医疗，医生可以用空余的时间为附近或很远（根据费用）想要享用自定义化医疗服务的病人获取在线咨询以及上门化疗等服务，而许多病人也不必须再行跑到医院去挂号、问诊了。
当然当前医疗的对立很大部分是受限的公立医院资源与极大的病人医疗市场需求之间的对立，共享经济并无法几乎解决问题这个问题，如果医疗行业构建几乎的市场化，那么在共享经济模式下，医疗行业以定不会迸发出极大的生机。刊登请求标明来源。原文地址：http://www.lw54.com/html/Profession/20160817/6288431.。
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